数据分析职位-{下拉词

nihdff 2024-06-21 数据 15 views

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大家好,今天小编关注一个比较意思的话题,就是关于数据分析职位问题,于是小编就整理了2个相关介绍数据分析职位的解答,让我们一起看看吧。

数据分析职位-{下拉词
(图片来源网络,侵删)
  1. 现在数据分析师前景怎么样?
  2. 数据分析师就业前景怎么样?

现在数据分析师前景怎么样?

从职位薪水来看,数据分析行业的高薪主要分布在长三角、珠三角和京津地区。

北京上海深圳的薪水位列第一方阵,均薪在10k+;杭州宁波广州位列第二方阵,均薪在9k+;其他沿海及内陆区域中心城市,如南京重庆苏州无锡等位于第三方阵,均薪在8k左右。从职位量来看,北京、上海、深圳和广州位列第一方阵,职位量在30000+,杭州、成都、南京和天津位列第二方阵,职位量在20000+,武汉西安郑州等区域中心或省会城市对数据分析职位的需求也相对较高,职位量在10000+。从行业需求来看,互联网金融、O2O、数据服务教育电子商务文化***领域对数据分析师需求量相比其他行业更大。不管是在企业还是社会,数据都已经开始扮演越来越重要的“角色”。在这种大势之下,数据分析思维已经不只是数据分析师的“专业”了,包括销售市场运营、策划、产品等等前端的职位都需要通过数据分析来帮助自己工作,甚至连后台的财务、法务、人事等也开始需要通过数据分析来提升效率。可以这么说,如果你在企业之中工作,你未来会开始越来越多的和数据打交道,这个时候数据分析已经成为工作的必要条件。这里给大家举几个例子: 现在的产品,由于销售渠道开始开始网络化,所以基本上每个产品在做客群划分、竞品分析、销售预测等等工作时都必须基于数据来进行建模并分析。以前那样只要写写产品分析书,画画产品原型,做做产品交互的“好日子”已经过去了。这么说吧,越来越多的公司里,如果产品不能拿数据出来支撑自己的工作,是基本上获取不到什么***的支持。再拿运营来说,更加离不开数据了。大到做一个活动,目标人群如何划分,不同人群的方案是什么,预计投入多少产出多少,这些都需要数据支持;小到一个营销话术,也需要切分不通人群进行对照实验来决定。可以说,现在不依靠数据分析的运营已经越来越少。最后再举一个后台部门的例子。现在的HR在做人力规划时,从人员结构分析到配置策略分析再到成本分析,无论哪一项都需要使用到数据。除了本公司的人力数据外,还需要业务数据,竞对公司数据乃至于整个行业数据。通过大量数据的分析,可以更加精确的制定公司的人力***战略。

数据分析师就业前景怎么样?

谢邀!

数据分析师是大企业里不可替代的职位,高薪职位,发展前景如下:

1,人才缺口大IT时代逐渐被DT时代取代,用理性的数据分析代人工的经验分析成为主流,数据分析人才的供给指数仅为0.05,属于高度稀缺。

2、入门相对简单数据分析是一门跨领域技术,不需要很强的理工科背景,反而那些有市场销售、金融、财务或零售业背景的人士,分析思路更加开阔。

3、薪资待遇高1~2年工作经验的大数据分析岗位的平均月薪可达到13k左右的水平。岗位的薪酬和经验正相关,越老越值钱。

4、行业适应性强几乎所有的行业都会应用到数据,数据分析师不仅仅可以在互联IT行业就业,也可以在银行、零售、医药业、制造业和交通传输等领域服务。

5、职业寿命长数据分析职业一旦掌握,可以在职场上收益长久,掌握这门新兴技术都会大有用武之地,受其他外部业务影响相对较小,职位相对稳定。

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到此,以上就是小编对于数据分析职位的问题就介绍到这了,希望介绍关于数据分析职位的2点解答对大家有用。

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